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雇主洞察如何帮助我们帮助您

在如今的就业市场上,对应届毕业生来说,仅仅有良好的学习成绩是不够的. 公司希望雇佣那些能够成长和进化的人,以适应工作场所不断变化的需求.

批判性思维等技能, 解决问题和有效沟通的能力现在是任何求职者简历中至关重要的一部分. 高等教育界已经注意到了这一点——学院和大学正在想方设法让学生在毕业后更好地为就业做准备. 在科比 & 斯特拉顿学院,我们推出了EmployableYOU项目来实现这一点.

一个女人站在团队会议前建立联系:这个项目的一个重要部分是我们与行业专家建立了联系,以了解雇主的需求. 这些努力包括学院的就业能力峰会, 该论坛将顶尖的雇主聚集在一起,讨论当前就业市场面临的挑战,以及应届毕业生如何克服这些挑战. (请观看峰会录音 在这里.)我们将这些学习内容以有意义的方式嵌入到我们的课程中,以确保我们的学生为就业做好准备:

重要的课程: 每个项目的课程都与当前工作场所的需求相一致. 来自雇主群体的意见促使你做出这些决定,这样你就可以更容易地在毕业后开始你的职业生涯.

在教室里创造真实世界的体验:我们的导师旨在帮助你在课堂上学到的一切与你实际在工作中所做的和经历之间建立联系. EmployableYOU将整个学院的课程内容与现实世界的活动和工作场所的能力相结合,以培养您所需的技能.

一个真正有帮助的pg电子app下载中心: 布赖恩特 & Stratton提供 职业规划服务 为学生, 包括职业咨询, 求职建议, 面试准备和简历审查, 以及在线专业发展工具和网络研讨会. 是否抓住这些机会取决于你——不要让它们白白浪费了! 从雇主的投入中得到的最重要的一点是,在你的领域拥有强大的技术技能需要与思考能力相匹配, 适应并能与他人很好地合作. 开始培养这些技能越早越好. 事实上, 我们有意识地努力确保学生在整个教育过程中都这样做, 一路走来的每一步.



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